“老师！”
秦昊刚走到大殿门口，就听到了熟悉的声音。
顺着声音看去，正是自己的学生们。
“你们怎么来了？”
“老师，你走也不和我们说一声，太不地道了！”叶子抢先一步说道。
司琪附和道：“是啊！老师，你怎么能说辞职就辞职呢？我们一点心理准备都没有！”
“反正我不管，我们就认你这一个老师，你去哪儿我们就跟到哪儿！”周临还是一如既往的无赖样子。
“对，我们赖定你了！”昌林也大声的附和道。
看着一张张熟悉的面孔，秦昊忍不住笑道：“你们就不怕我天天让你们去外面抓丧尸？”
“不怕！只要能让我们跟着老师，就是抓再多的丧尸我们也愿意！”
“老师，说吧这次让我们抓多少只，我们现在就去抓！”
众学生说着，就撸起袖子，准备出城去抓丧尸。
秦昊连忙叫住，“哎……今天就算了，大老远来，先休息几天再说！”
秦昊见学生中，少了张嘉佳和万霞两人，便问其他人，两人去了哪？
周临解释说，两人因为在变种人大赛中拿到了好成绩，又是毕业班，便直接被调派到了军队中担任要职。
五大变种人学院的毕业生，基本上都是由共济会，光明会和众神社来分配工作的。
张嘉佳和万霞两人被调到军队，并不稀奇，秦昊便也没怎么在意。
“哦，对了，你们是怎么过来的，来的时候给院长说了没？”
众学生一言不发，全都变得表情古怪起来。
“你们不会是自己偷跑出来的吧？”
众学生点了点头。
秦昊一拍脑门，这帮货啊！怎么这么不省心。
这个时间点，老院长他们应该还在青都，秦昊正想联系老院长说一下，忽然又想到了老院长的能力。
以老院长预知未来的能力，怕是早就知道了学生们会来这边。
既然老院长没有阻拦，那就说明老院长是默许的，秦昊也就不再多此一举了！
这时秦昊又想起了前几天对付血魔的时候，二娃看到的那个“暮”字，便问众学生。
“你们离开的时候，有没有发现什么异常？”
“没有啊，都和平时没什么两样啊！”
“哦，那看来真是我想多了！”
秦昊派人带着学生们下去休息之后，便带着诺亚城核心高层，走进了大殿。
“说说吧！都有什么问题？”秦昊刚刚落座就随口问道。
老路，陶婉和百里行，没什么可隐瞒的，将问题全都一五一十地说了出来。
“现在哪哪都在花钱，如果再重金挖掘高级人才，很可能导致我们的资金链断裂……”
“城内人口暴涨，治安问题愈发严峻，犯罪率居高不下，住房紧张……”
“军队扩充太快，编制混乱，将领严重短缺，再继续扩军，恐怕出现问题……”
秦昊听三人絮絮叨叨的汇报，感觉像是回到了高中英语课上，嗯，怎么还有点想睡觉的冲动呢！
秦昊不自主的用手撑起了脑袋，闭上了眼睛。
老路三人说着说着，就听到了奇怪的声音，再往上一看，好家伙口水都流到了胳膊上，还不带醒的！
众人也不敢叫醒秦昊，都不知道该如何处理，秦昊忽然又睁开了眼睛，“唉，怎么没声了，接着汇报啊！”
老板，你到底有没有在听啊！还有，口水擦干净再说话啊！
好吧，众人也只敢在心里吐槽！
“老板，你刚刚没听清吧，我再说一遍吧！”
秦昊咳嗽了一声，连忙坐好，“我听清了啊，你们说的问题我都知道到了。”
你知道的个鬼，都打呼噜了啊喂，说这话的时候，你的良心不会痛吗？
老路三人嘴角一阵抽搐，满脸的无语。
秦昊擦掉口水，不紧不慢地说道：“你们说了那么多，归根结底不就是钱的问题和人的问题吗？”
众人立马愣住，并且陷入了沉思，他们回想起刚刚提出的那些问题，很快就发现，秦昊说的竟然是对的！
他们没想到，秦昊一句话，就把所有的问题归纳到了两点，可谓一针见血，直抵本质。
不得不说天才的脑子，就是比一般人厉害。
“钱的问题，我现在就能替你们解决！”
秦昊说着，就走到了大殿中心，示意众人全部让开。
就在众人疑惑之际，只见秦昊大手一挥，大殿中就出现了一座金山。
众人眼睛都快看直了，这可是货真价实的金山啊，山尖都快抵到大殿房梁上了。
众人全都不敢置信地揉起了自己的眼睛，有的人则跟傻了一样，嘴巴张得都能塞下去一枚鹅蛋了。
这冲击力太大了，就是见惯了金银珠宝的老路都愣在了原地。
“如果这还不够，我还有！”
秦昊话音刚落，又一座金山出现在了大殿之中。
这下原本空旷的大殿，都显得拥挤了起来。
人们已经陷入了极度的震惊之中。
有反应快的，指着金山，结结巴巴的说道：“这……这是惊天……大藏里的财宝！”
“不错！”
震撼，实在太震撼了，众核心高层缓了好一会，才逐渐冷静了下来。
而主管财政的老路都快高兴疯了，有了这两座金山，什么资金链断裂，什么钱不够花，什么挖不到人才，通通不存在的！
很快老路就调派了大量人手，将这些金银珠宝全部装箱搬去了仓库。
秦昊笑道：“接下来就该解决人的问题了，你们现在都管着一大摊子的事，事事躬亲，非累死不可！要学会用人，让专业的人干专业的事，才能事半功倍！”
“用专业的人做专业的事！”
众人全都细细地品味着这句话，越品越是觉得深受启发。
不过具体如何操作，众人还是满脸茫然。
秦昊见此，只能说出自己的想法。
“考试！”
“用考试选拔人才，公平，公正，还能让人们展现所长。我们再根据，他们表现出的特长，将他们安排到合适位置上去！”
“比如数学成绩好的，就安排去财政部；比如策论成绩好的，就可以安排去行政部；再比如战斗力强的，就可以去军队！当然具体的考核肯定更加细致，你们根据自己部门对人才的需求，出相应的考题，自然就能选拔出合适的人才！”